人才新政
承担着“人才聚集、百业兴盛”的催化剂角色
目前，全球不同区域竞争力比拼的是人才实力的强弱，而增强人才实力的重点在于吸引集聚人才政策的优惠程度，西安人才新政不仅落地实践而且向前迈进了一大步。西安推行的户籍新政、人才新政成为大西安建设增速提力跃升发展的关键一环，扎扎实实地产生了揽人才、聚人气、合人心的现实效果。进一步来看，人才新政承担着“人才聚集、百业兴盛”的催化剂角色，因为人才是一股活水，是激发城市整体发展活力的最大推动力，不仅能为西安持续创新变革提供源源不断的人才智力支撑，更传递出西安重视人才、求贤若渴的姿态和信号。
西安人才新政蕴含着三种发展特征——开放性、创新性、分享性。强调开放性，西安作为具有国际知名度的历史古都，继承了古长安开放包容的精神遗产，人才新政诚邀天下英才汇聚，形成了良好的发展格局。重视创新性，人才的最大价值在于人尽其才，即人才尽全力发挥自身才能，这离不开人才政策和人才工作的支持，人才新政的种种创新举措为西安引聚人才提供了强有力的保障条件，继而人才创新能力的全面释放也会是水到渠成的结果。推崇分享性，西安现阶段处于城市转型升级的机遇期，能够为各类人才创造出各种发展良机和施展才华的机会，人才新政为人才提供完善的服务环境和创新创业机会，融入了一种尊重人才、注重分享的精神。
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